قانون کار مصوب 1369/08/29
ماده 15
اصلاح 1390 ـ در موردی کـه بـه واسطه قوه قهریه و یا بروز حوادث غیر قابل پیش بینی کـه وقوع آن از اراده طرفین خارج است، تمام یا قسمتی از کارگاه تعطیل شود و انجام تعهدات کارگر یا کارفرما بطور موقت غیر ممکن گردد، قرارداد های کار با کارگران تمام یا آن قسمت از کارگاه کـه تعطیل می شود بـه حال تعلیق در می آید. تشخیص موارد فوق با وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است.