آیین نامه نحوه احراز و تمدید صلاحیت مدیران شرکت های اعتبارسنجی مصوب 1403/02/08
ماده 26
مدرک تحصیلی و تجربه تخصصی مرتبط داوطلب تصدی سمت مدیریتی در شرکت اعتبارسنجی نوع دو، از طریق موارد زیر احراز می شود: 1 ـ دارا بودن حداقل مدرک کارشناسی ارشد مرتبط برای مدیرعامل و حداقل مدرک کارشناسی مرتبط برای هیئت مدیره در رشته هایی نظیر حسابداری، حسابرسی، علوم اقتصادی، مدیریت (گرایش های مالی، کسب و کار (ام بی ای)، بازرگانی، بانکداری، فناوری اطلاعات، بیمه و خطرپذیری (ریسک)، مهندسی صنایع، مهندسی مالی، ریاضی، آمار، حقوق، مهندسی فناوری اطلاعات و ارتباطات، مهندسی رایانه (کامپیوتر) و سایر رشته ها بـه تشخیص شورا. 2 ـ دارا بودن حداقل پنج سال تجربه کاری مرتبط برای مدیرعامل و حداقل دو سال تجربه کاری مرتبط برای هیئت مدیره در زمینه های بانکی، مالی، فناوری اطلاعات، اعتبارسنجی و رتبه بندی و سایر حوزه ها بـه تشخیص شورا. تبصره ـ جهت تغییر اعضای هیئت مدیره و مدیرعامل شرکت اعتبارسنجی نوع دو، شرکت باید موضوع را بـه اطلاع مرکز رسانده و پیش از برگزاری مجمع و ثبت تغییرات در اداره ثبت شرکت ها، نسبت بـه اخذ تأییدیه صلاحیت مطابق مقررات این آیین نامه اقدام کند.
